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    學校章程


    序  言

    河北醫科大學初名北洋醫學堂,1894年經清政府批準創辦于天津,是中國近代第一所官辦西醫院校。1913年改稱直隸公立醫學專門學校,1915年由天津遷至保定,1921年與他校合并,稱河北大學醫科;1932年河北大學解散,醫科獨立建校,改稱河北省立醫學院,1937年因日軍入侵華北,學校停辦,1946年河北省立醫學院于保定復校,1947年遷回天津;1949年改稱河北醫學院,1952年再遷保定,1958年遷至石家莊。1970年天津中醫學院并入河北醫學院,改稱河北新醫大學;1979年因河北中醫學院獨立建院,恢復河北醫學院校名;1995年,由河北醫學院、河北中醫學院、石家莊醫學高等專科學校合并組建河北醫科大學;2009年原石家莊衛生學校并入,2013年河北中醫學院恢復獨立建制,學校沿用河北醫科大學校名。

    河北醫科大學堅持貫徹黨的教育方針,積極探索高素質醫學人才培養規律,培養了大批不同層次的醫藥衛生人才,提供了優良的醫療健康衛生服務,取得了豐碩的科研成果,積淀了豐厚的大學文化,享有良好的社會聲譽,為區域經濟社會發展和祖國醫療衛生事業做出了積極貢獻。

    第一章  總  則

    第一條  根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國高等教育法》、《高等學校章程制定暫行辦法》及《中國共產黨章程》、《中國共產黨普通高校基層組織工作條例》等,制定本章程。

    第二條  學校名稱為河北醫科大學。英文譯名為Hebei Medical University(英文縮寫為HEBMU)。網址為http://www.xa922.com

    第三條  學校由河北省人民政府舉辦,河北省人民政府、國家衛生計生委、教育部共建,河北省教育廳主管。

    第四條  學校堅持“質量立校、人才強校、科技興校”的發展戰略,以醫(藥)學為主,積極發展與醫學相關的理學、管理學、教育學等學科專業,努力把學校建成結構合理,特色鮮明的高水平醫科大學。

    第五條  學校地址

    中山校區:河北省石家莊市中山東路361號。郵編:050017

    建華校區:北院,河北省石家莊市建華南大街309號;南院,河北省石家莊市東崗路48號。郵編:050031

    學校經舉辦者批準,可設立和調整校區及校址。

    第六條  學校堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略,堅持社會主義辦學方向,堅持“學生為本、教師為先”的辦學理念,努力培養和造就具有高度的社會責任感、良好的人文素養和職業道德、扎實的基礎理論和專業知識、較強的實踐能力和創新精神的高級應用型人才,把學校建成黨和政府靠得住、人民群眾信得過、教師學生更滿意的大學。

    第七條  學校實行中國共產黨河北醫科大學委員會領導下的校長負責制。黨委是學校的決策機構。校長是學校的法定代表人。

    第八條  學校堅持依法治校,堅持黨委領導、校長負責、教授治學、民主管理,建立實行現代大學制度。

    第二章  教育形式與職責任務

    第九條  學校根據經濟社會發展需要和辦學條件,合理確定辦學規模,依法科學設置和調整學科專業。

    第十條  學校實施全日制教育和多種形式的非全日制教育。依法確定學歷教育年限,實行學分制。

    第十一條  學校以本科教育為主體,積極發展研究生教育和留學生教育。

    第十二條  學校面向醫藥衛生行業,積極開展基礎研究、應用研究和技術開發,推動學術進步、科技創新、成果轉化、社會服務。通過多種方式積極為國家和地方經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設提供人才和智力服務。

    第十三條  學校以立德樹人為根本任務,積極履行人才培養、科學研究、社會服務、文化傳承創新、國際交流合作職能。

    第十四條  教育教學是學校工作之首。學校根據人才培養目標和要求,分級組織實施教育教學活動,建立健全規范的教育質量保障體系,保證教育質量不斷提高。

    學校教學內容要符合國家法律法規,按專業培養目標和教學大綱完成教學計劃,按規定選用優秀教材。

    第十五條  學校積極推進和支持教學研究和改革,運用先進的教育理論指導教育教學活動,積極推廣教研成果及成功經驗,獎勵優秀教師和教改工作者。

    第十六條  學校鼓勵教師積極開展科研活動,加強科研團隊建設,獎勵科研成果和科技創新。

    第十七條  學校積極開展國內外合作與交流,開展合作辦學、研究與技術開發,共建實訓基地,創新人才培養體制、機制和模式。

    第十八條  學校接受教育行政部門對教育教學的監督管理和對辦學水平、教育質量的督導評估,并按要求進行整改。

    第三章  組織機構

    第十九條  中國共產黨河北醫科大學委員會是學校的領導核心,對學校全局工作實行統一領導。黨委會由黨員代表大會選舉產生,每屆任期5年。黨委會對黨員代表大會負責并報告工作。黨員代表大會代表實行任期制。

    黨委會的主要職責是:

    (一)全面貫徹執行黨的路線方針政策,貫徹執行黨的教育方針,保證社會主義辦學方向,堅持立德樹人,依法治校,維護政治穩定、校園安全和教學秩序,團結和帶領全校師生推進學校的改革、建設和發展。

    (二)討論決定事關學校改革發展穩定及教學、科研、醫療、行政管理中的重大事項和基本管理制度。

    (三)堅持黨管干部原則,按照干部管理權限負責干部的選拔、教育、培養、考核和監督,討論決定學校內部組織機構的設置及其負責人的人選,依照有關程序推薦校級領導干部和后備干部人選,負責干部的選拔、培養、任用、考核和監督。做好老干部工作。

    (四)堅持黨管人才的原則,討論決定學校人才工作規劃和重大人才政策,創造尊重人才、愛護人才、合理使用人才的環境,堅持分類指導,注重整合力量,積極提供服務,做好統籌規劃。

    (五)領導學校思想政治工作和德育工作,堅持用中國特色社會主義理論體系武裝師生員工頭腦,培育和踐行社會主義核心價值觀,牢牢掌握學校意識形態工作的領導權、管理權、話語權。維護學校安全穩定,促進和諧校園建設。

    (六)加強大學文化建設,發揮文化育人作用,培育良好校風學風教風。

    (七)加強對學校院、學部等基層黨組織的領導,做好發展黨員和黨員教育、管理、服務工作,發展黨內基層民主,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。加強學校黨委自身建設。

    (八)領導學校黨的紀律檢查工作,落實黨風廉政建設主體責任,推進懲治和預防腐敗體系建設。

    (九)領導學校的教職工代表大會和工會、共青團及學生會等群眾組織。

    (十)做好統一戰線工作,對校內民主黨派基層組織實行政治領導,支持其按照各自章程開展工作。

    (十一)審定學校章程。

    (十二)支持校長按照國家法律、法規獨立負責地開展工作,保證教學、科研、醫療、行政管理等各項任務的完成。

    (十三)討論決定其他事關師生員工切身利益的重要事項。

    第二十條  在黨委會全體會議閉會期間,其職責由黨委常委會履行。黨委會和黨委常委會由黨委書記主持,以集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定為原則,按照黨委會和黨委常委會議事規則研究、處理和決定有關事項。

    第二十一條  黨委書記主持黨委全面工作,負責組織黨委重要活動,協調黨委領導班子成員工作,督促檢查黨委決議貫徹落實,主動協調黨委與校長之間的工作關系,支持校長開展工作。

    第二十二條  學校設立黨的紀律檢查委員會,在學校黨委和上級紀委的雙重領導下,維護黨的章程和其他黨內法規,檢查黨的路線、方針、政策和決議的執行情況,協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作。

    第二十三條  校長在學校黨委領導下,貫徹黨的教育方針,組織實施學校黨委有關決議,行使高等教育法等規定的各項職權,全面負責教學、科研、行政管理等工作。

    校長的主要職責是:

    (一)貫徹落實黨委決議、決定并向黨委、教職工代表大會報告工作。

    (二)組織擬訂和實施學校發展規劃、基本管理制度、重要行政規章制度、重大教學科研改革措施、重要辦學資源配置方案。組織制定和實施具體規章制度、年度工作計劃。

    (三)組織開展教育教學、科學研究、學科建設、醫療服務、師資隊伍建設和國內外合作與交流等業務活動。

    (四)組織擬訂和實施學校內部組織機構的設置方案。按照國家法律和干部選拔任用工作有關規定,推薦副校長人選,任免內部組織機構的負責人。

    (五)組織擬訂和實施學校人才發展規劃、重要人才政策和重大人才工程計劃。負責教師隊伍建設,依據有關規定聘任與解聘教師以及內部其他工作人員。

    (六)組織擬訂和實施學校重大基本建設、年度經費預算等方案,加強財務管理和審計監督,管理和保護學校資產。

    (七)組織開展思想品德教育,負責學生學籍管理并實施獎勵或處分,開展招生和就業工作。

    (八)做好學校安全穩定和后勤保障工作。

    (九)主持校長辦公會,決策學校行政工作中的重大事項。

    (十)其他需要校長決定的重大事項。

    第二十四條  學校根據改革發展需要,報經上級機關批準,可以聘任學術副校長。

    第二十五條  學校根據精簡、高效的原則和實際需要設置黨務工作和行政管理機構。黨政職能機構及其他機構根據學校授權履行管理和服務職責。

    第二十六條  學校設立校務委員會,校務委員會依照有關規章產生和行使職權,作為學校的咨詢議事機構,協調學校與政府、社會間關系,為學校改革發展爭取外部資源支持,是社會力量參與學校治理的組織形式,對學校的發展規劃、人才培養、師資隊伍建設、校園建設規劃、健康惠民服務等提出意見和建議,通過民主協商,定期討論關系本校全局的決策并提供咨詢意見。

    校務委員會的成員由上級領導、有關校領導、專家學者代表、杰出校友代表、社會人士代表等組成。校務委員會設主任一名、副主任若干名。

    第二十七條  學校設立學術委員會,作為學校學術事務的咨詢和評定機構,審議學科設置、教學科研計劃,評定教學科研成果、教師職務資格,負責學科建設、學術評價、學術發展、學風建設,受理學術爭議等。

    學術委員會由學校教授代表組成,成員包括各院系等教學研究機構按教授比例推薦選舉的委員、校長直接聘任的委員和職務委員。委員實行任期制,任期一般為四年,連續任職一般不超過兩屆。學術委員會設主任委員一名、副主任委員若干名,經黨委常委會提名,由全體委員選舉產生。

    學校制定學術委員會章程,學術委員會按其章程開展工作。

    第二十八條  學校設立教學委員會,作為學校教學管理工作的審議機構,審議本校專業設置、教學計劃方案,評定教學成果、教學質量,檢查、指導教學管理和教學隊伍建設等重要事項,對教育教學改革和人才培養工作提出咨詢建議。

    教學委員會由教師代表和職務委員組成,設主任委員一名、副主任委員若干名,經黨委常委會確定后,由校長聘任。委員實行任期制,任期一般為四年,連續任職一般不超過兩屆。

    第二十九條  學校設立學位評定委員會,依照有關法律法規產生和行使職權,決定本校學位和名譽學位的授予及撤銷,學位授權學科的設置、變更和撤銷,負責研究生指導教師的遴選,研究處理學位授予中有爭議的問題及其他有關問題。

    學位評定委員會由各分委員會主席和職務委員組成,設主席一名、副主席若干名,經黨委常委會確定后,由校長聘任。委員實行任期制,任期一般為四年,連續任職一般不超過兩屆。

    第三十條  學校實行校、學院(部)兩級管理體制。二級教學單位實行黨政聯席會議制度,在學校授權范圍內實行自主管理。

    第三十一條  學校實行教職工代表大會制度,審議通過學校工作報告、發展規劃、重大改革方案、有關教職工切身利益的重大事項等。教職工代表大會每四年為一屆,每學年至少召開一次會議。設立教代會執行委員會,在教職工代表大會閉會期間,代行大會職責。

    第三十二條  學校依照《中華人民共和國工會法》建立工會組織。工會作為教職工代表大會的工作機構依照規程開展活動。

    第三十三條  學生代表大會、研究生代表大會是學校學生進行自我教育、自我管理、自我服務,參與學校民主管理和監督的重要組織形式,依照有關章程開展活動。

    第三十四條  學校領導和支持校內各民主黨派、共青團及其他群眾組織,依據各自章程在法律規定范圍內開展活動。

    第三十五條  學校附屬的具有獨立法人資格的單位,依照法律和學校規定,實行相對獨立的運營與管理。

    第四章  教學、科研、醫療機構

    第三十六條  學校下屬的各學院(部)等是學校組織實施教學、科研和社會服務的基本單位,接受學校的統一領導,并實行分級管理體制,享有學校授權范圍內的管理權和資源配置權。

    學院和教學科研單位,可根據發展需要適當予以調整。學院可下設系、所、中心等教學和學術機構。

    第三十七條  學校定期組織教學、科研、學科建設和社會服務等情況的評估,以保證其質量與水平。 

    第三十八條  為提高科學研究水平,學校積極建設國家及省部級科研基地,設立若干多學科交叉的創新平臺,并按國家和地方政府有關規定進行管理。

    第三十九條  學校設立校級大型科研儀器設備共享服務平臺,各下屬單位也可設置儀器設備共享服務平臺。

    第四十條  學校建設多層次、多樣化的教學實驗中心、實驗室和校內外實習、實踐教學基地。

    第四十一條  直屬醫院性質為國有非營利性醫院,是學校臨床理論教學和實踐教學的重要場所,在學校指導下獨立開展其醫療活動和經營管理活動。

    直屬醫院為獨立法人,按上級規定實行院長負責制,對外獨立承擔民事責任。

    直屬醫院的名稱可按醫院序號稱:河北醫科大學第×醫院,也可按專業性質稱:河北醫科大學××醫院。

    直屬醫院應當依法執業,科學管理,不斷提高醫療質量和服務能力,確保醫療安全,保障醫院正常執業活動,保障學校臨床理論教學和實踐教學的順利進行。

    直屬醫院黨政領導定期向學校匯報工作。

    學校對直屬醫院領導班子和醫療、教學、科研、管理、黨建等工作進行定期考核。

    直屬醫院內部管理組織機構應根據合理、效能原則進行設置,報學校黨委常委會核準。

    第四十二條  學校依據臨床教學需求和國家有關規定,按照相應標準建立非直屬附屬醫院、教學醫院、實習醫院和實習基地作為臨床教學基地,統一規范臨床教學基地名稱。非直屬附屬醫院名稱為:“河北醫科大學附屬+本醫院全稱”。教學醫院名稱為:“河北醫科大學教學醫院”。實習醫院和實習基地名稱為:“河北醫科大學實習醫院”或“河北醫科大學實習基地”。

    各臨床教學基地接受學校的教學管理和指導,承擔并按要求完成好學生見習、實習和生產實踐等教學任務,按規定參加學校舉辦的教學會議、培訓等,定期向學校匯報教學工作。學校通過監督考核,建立臨床教學基地動態管理機制。

    第五章   學  生

    第四十三條  學生是指被學校依法錄取、取得入學資格,具有學校學籍的受教育者。

    第四十四條  學校根據學生的層次、類別、修業年限、學業成績,按國家有關規定發給學歷、學位、結業、肄業證書或培訓合格證書。

    第四十五條  學生依法享有下列權利:

    (一)公平接受學校教育,平等利用學校公共教育資源;

    (二)公平獲得各級各類榮譽稱號和獎勵;

    (三)知悉涉及個人切身利益的事項,對教學活動及管理、校園文化、后勤服務、校園安全等工作提出意見和建議;

    (四)對涉及自身利益的決定表達異議和提出申訴;

    (五)憲法、法律、法規、規章規定的其他權利。

    第四十六條  學生依法履行下列義務:

    (一)尊敬師長,努力學習,完成規定的學習任務;

    (二)珍惜和維護學校名譽,維護學校利益;

    (三)遵守學校學籍管理規定和學生行為規范;

    (四)按規定繳納學費及有關費用;

    (五)愛護并合理使用教學、科研設備和生活設施;

    (六)憲法、法律、法規、規章規定的其他義務。

    第四十七條  學校為學生提供心理健康教育、心理咨詢、心理測試、危機干預等服務。

    第四十八條  學校依法建立助困制度,為在學習生活中遇到特殊困難學生的健康成長提供必要幫助。

    第四十九條  學校建立學生獎懲制度,對取得突出成績和為學校爭得榮譽的學生集體或個人給予表彰、獎勵;對違反學校制度的學生給予批評教育或相應的紀律處分。

    第五十條  學校建立學生校內申訴制度,學生對學校給予的處理、處分可以提出申訴,學校學生申訴受理機構應當在規定的期限內給予處理并答復,保障學生合法權益得到及時維護。

    第五十一條  學生可以依法申請成立或自由參加學生社團,按規定參加學生會、研究生會組織。學校提倡學生自我教育、自我管理,支持學生社團開展科學、技術、文化、藝術、體育等活動。

    第五十二條  學校為學生提供就業指導和服務。

    第五十三條  學校設立校友工作機構,以多種方式聯系和服務校友。定期向校友通報學校建設發展情況,充分發揮校友聯系社會各界的橋梁和紐帶作用。創造條件,鼓勵校友參與學校建設與發展。

     

    第六章  教職員工

    第五十四條  學校教職員工由教師、專業技術人員、管理人員和工勤人員等組成。

    第五十五條  學校根據事業發展需要情況,設置專業技術崗位、管理崗位和工勤崗位。

    教師是學校辦學的主體。教師由具有優良師德,具備較好知識結構,善于教書育人和能夠進行學術創新的獲得教師資格的人擔任。

    其他專業技術人員、管理人員和工勤人員應當具備良好職業道德并具有相應專業知識和技能。

    第五十六條  學校對教職工實行下列任職制度:

    (一)教師實行資格認證和崗位聘任制度;

    (二)其他專業技術人員實行專業技術職務聘任制度;

    (三)管理人員實行職務聘任制度或任命制度;

    (四)工勤人員實行崗位等級聘任制度。

    學校與受聘教職員工簽訂聘任合同,明確規定雙方的權利、義務和責任。

    第五十七條  學校建立人事勞動管理制度,對教職員工定期進行考核,考核結果作為對各類人員聘任、晉升和獎懲的依據。

    第五十八條  教職員工享有下列權利:

    (一)公平獲得自身發展所需的相應工作機會和條件;

    (二)在品德、能力和業績等方面獲得公正評價;

    (三)按規定使用學校的公共資源;

    (四)參與民主管理和監督,對學校工作提出意見和建議;

    (五)就職務、福利待遇、評優評獎、紀律處分等事項表達異議和提出申訴;

    (六)憲法、法律、法規、規章規定和學校聘約約定的其他權利。

    第五十九條  教職員工應當履行下列義務:

    (一)珍惜和維護學校名譽,維護學校權益;

    (二)崇尚師德,為人師表;

    (三)接受學校工作安排,勤奮工作,盡職盡責,加強學習培訓,不斷提升執業能力;

    (四)尊重和愛護學生;

    (五)遵守學校規章制度;

    (六)憲法、法律、法規、規章規定和學校聘約約定的其他義務。

    第六十條  學校實行校務公開制度,依法保障教職工對學校工作的知情權、參與權、監督權。

    第六十一條  學校依法建立教職員工申訴制度,維護教職員工合法權益。

    第六十二條  學校尊重和愛護人才,維護學術民主與學術自由,為教職工參加培訓、開展科學研究和進行學術交流提供便利條件。教學和研究人員在享有充分學術自由的同時,嚴格遵守學術道德,尊重他人的教學、科研成果。

    第六十三條  學校可以從社會聘請專家學者、專業技術人員擔任兼職教師。兼職教師按照國家和學校的有關規定及學校聘約約定,享有相應的權利,履行相應的義務。

    第七章  財務管理與后勤服務

    第六十四條  學校的經費來源主要包括財政補助收入、上級補助收入、事業收入和其他收入。學校積極拓展辦學經費來源渠道,籌措事業發展資金;鼓勵和支持校內各單位利用專業和資源優勢,依法面向社會籌集教學、科研經費。

    第六十五條  學校實行統一領導、分級管理、集中核算、財務公開的財務管理體制,堅持收支平衡的可持續發展理念,加強財務管理和會計核算,提高資金使用效益。不斷完善財務內部控制制度和內部審計制度,完善監督機制,保證資金運行安全。

    第六十六條  學校對資產享有法人財產權,依法進行自主管理、使用和收益。建立健全資產管理制度,合理配置資源,提高資源使用效率。堅持勤儉辦學,提高資金使用效益,實現學校資產的保值增值。

    第六十七條  學校依法管理、保護、合理使用專利權、商標權、著作權、土地使用權、非專利技術、校名校譽等無形資產。

    第六十八條  學校不斷完善后勤管理和服務體系,為學生和教職員工的學習、工作和生活提供保障。

    第六十九條  后勤服務部門要牢固樹立為教學服務、為師生服務的思想,提高工作質量,做好服務育人工作,逐步推進后勤社會化改革。

    第七十條  校辦產業是獨立法人經營機構,依法經營,執行上級資產管理的有關規定,履行與學校的管理協議或合同。

    第八章  校訓與校徽

    第七十一條  學校校訓是:“明德博學,行方智圓”。

    校訓含義:加強修養,品德為先;博極醫源,精勤不倦;心存仁愛,行為端正;融會貫通,知常知變。

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    第七十二條  學校校徽圖案由中英文校名、盾形、蛇杖、長城、綬帶、建校時間、橄欖枝等元素構成。盾形象征著榮耀與保護,延續了學校在河北省立醫學院時期的校徽形態,體現了對歷史的尊重和文脈傳承。蛇杖代表醫學,是國際通用的醫學標志。長城體現了河北地域特色,引申為捍衛健康、抵御疾病的寓意。學校中文校名的襯底圖形為綬帶,是優秀和輝煌的象征。1894是學校創辦的時間。橄欖枝作為和平的象征,寓意為希望與平安。標志色彩選用紫色,傳達高貴、理智、深奧等信息。

    第九章  附  則

    第七十三條  本章程的制定和修訂需經學校教職工代表大會討論,校長辦公會審議,黨委常委會審定,報河北省教育廳核準。

    第七十四條  本章程是本校運行的基本準則,校內其他規章制度依據本章程制定。

    本章程生效之前制定的學校規章制度與本章程不一致的,以本章程為準。

    本章程生效之后制定的學校規章制度,不得與本章程相抵觸。

    第七十五條  本章程的規定與國家憲法、法律、法規、規章保持一致,遇有不一致時須及時進行修訂。

    第七十六條  本章程由中國共產黨河北醫科大學委員會常務委員會負責解釋。

    第七十七條  本章程自發布之日起施行。


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